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编号:99907 法律文号: 颁布日期:2017/8/24 执行日期:2017/8/24

清远市人力资源和社会保障局

关于印发《清远市企业人才公寓管理办法(试行)》的通知


第十五条 人才公寓入住率不足60%时,可适当放宽入住条件。

第十六条 市人社局每年对供房方供应的人才公寓按标准进行验收、造册登记,并与供房方签订《人才公寓租赁协议》。

第十七条 入住对象在居住期限内,有下列情形之一的,停止安排居住:

1.入住对象所在单位或个人已自行解决住房的;

2.入住对象转租、转借或改变住房用途的;

3.入住对象连续三个月不居住的(特殊原因除外);

4.入住对象调离本市工作或辞职、辞退、自动离职后未在本市重新就业的;

5.入住对象自愿申请不再居住的;

6.入住对象违反居住协议的;

7.存在弄虚作假行为申报入住的;

8.其它不符合居住人才公寓情形的。

入住对象与用人单位收到停止安排居住人才公寓的通知后,5天内必须将所居公寓交还供房方。拖延或拒不交还公寓的承担相关赔偿责任及法律责任。

第十八条 已享受市人才安家补助相关政策人员,未全额发放完毕且符合入住条件的可申请入住,发放完毕次年起不再纳入申请范围;已入住的,安家补助发放完毕2个月内交还公寓。

第十九条 入住对象因工作单位变动、自购住房或其他原因退出居住的,入住对象与用人单位应提前1周向市人社局提出办理有关退出手续。

第二十条 入住对象因工作单位变动或工作区域调整和其他原因需要调整居住的,入住对象与用人单位须提前2周向市人社局提出申请,经同意调整后与新供房方签订居住协议。

第二十一条 人才公寓出现房屋结构性问题需维修或配套设备非人为损坏需置换的,由供房方负责;人才公寓出现非房屋结构性问题但影响居住需维修的,由物业管理方负责;因入住对象使用不当,造成房屋或配套设备损坏需维修的,由入住对象负责。

第二十二条 用人单位或个人提供虚假证明材料骗取入住人才公寓的,一经查实,取消申请或居住资格,并向社会通报。

第五章  附则

第二十三条 本办法自发布之日起施行,由市人社局负责解释。

清远市人才公寓租住申请表.xls



 
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