1. 社会保险类
  2. 工伤保险

编号:101991 法律文号:湖南省人民政府令第298号 颁布日期:2019/12/9 执行日期:2020/3/8

湖南省人民政府

湖南省女职工劳动保护特别规定


用人单位为在职女职工按照每人每月不低于30元的标准发放卫生费。所需费用,企业可以从职工福利费中列支,机关事业单位按现行财政负担政策列入预算。卫生费的标准由省人力资源社会保障部门会同财政部门根据本省经济发展状况和居民生活水平适时提出调整方案,报省人民政府批准后执行。

第七条 用人单位给予孕期女职工下列劳动保护:

()不得安排其从事国家规定的孕期禁忌从事的劳动

()对不能适应现岗位的,根据二级以上医疗机构的证明予以减轻劳动量

()对怀孕不满3个月且妊娠反应严重的,可以根据其工作性质和劳动强度在劳动时间内安排适当的休息时间

()对怀孕7个月以上的,不得延长其劳动时间或者安排夜班劳动,并根据其工作性质和劳动强度在劳动时间内安排适当的休息时间;有劳动定额的,适当减轻劳动定额;

()对经二级以上医疗机构诊断确需保胎休息的,保胎休息时间按照病假处理


 
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