1. 就业与培训
  2. 就业培训

编号:101721 法律文号:河人社发〔2019〕152号 颁布日期:2019/9/5 执行日期:2019/9/5

河源市人力资源和社会保障局

关于印发河源市实施“南粤家政”工程促进就业工作方案的通知



(二)就业创业行动计划

1.促进多渠道充分就业。广泛收集发布家政服务行业空缺岗位信息和求职人员信息,结合实际,在我市“南粤家政”训练服务基地和各级公共就业服务平台设立家政服务专窗,促进市场供求有效匹配。积极推进线上线下家政服务超市建设,打造家政服务网络平台,提高服务便捷性。全市每年组织举办“南粤家政”专场招聘活动10场以上。积极开发公益性岗位,结合政府购买基层公共管理和社会服务,在基层特别是街道(乡镇)、社区(村)开发一批为老服务岗位,优先吸纳就业困难人员、建档立卡贫困人口和院校毕业生就业。(市人社局牵头,市民政局、市商务局、市总工会、团市委、市妇联参与)

2.推动创业带动就业。为有创业意愿的家政服务从业人员提供项目推介、创业指导、融资对接、补贴申领等公共创业服务。充分发挥各类创业孵化载体平台作用,提供全链条创业孵化增值服务,提高创业成功率。至2021年,每年实施家政服务技能技术提升培训3000人次以上,三年带动就业创业30000人次以上。鼓励推荐家政服务从业人员和创业项目参加广东“众创杯”、河源市“双创杯”等各项创业创新大赛、珠三角优秀创业项目展示等活动,促进项目、资本、政策、服务有效对接。(市人社局牵头,市发改局、市总工会、团市委、市妇联参与)

3.落实粤港澳大湾区家政服务劳务供需对接。推动建立我市各级公共就业服务平台与大湾区城市公共就业服务平台深度对接促进就业工作机制,重点建立家政扶贫对接帮扶机制,加大对建档立卡贫困人员的培训就业支持力度。推动我市与粤港澳大湾区开展家政服务劳务结对不少于10家,支持建立家政扶贫输出基地,把家政服务纳入技能培训重要内容,每年为粤港澳大湾区输送家政服务从业人员2000人次以上。(市人社局牵头,市扶贫工作局参与)


 
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